Text copied to clipboard!
Název
Text copied to clipboard!Manažer skleníku
Popis
Text copied to clipboard!
Hledáme zkušeného Manažera skleníku, který bude zodpovědný za efektivní řízení a dohled nad provozem skleníku. Tato pozice vyžaduje silné organizační schopnosti, znalosti v oblasti pěstování rostlin a schopnost vést tým pracovníků. Manažer skleníku bude mít na starosti plánování a implementaci pěstebních strategií, zajištění optimálních podmínek pro růst rostlin a řízení každodenních operací. Důležitou součástí této role je také sledování a analýza výkonnosti skleníku, identifikace oblastí pro zlepšení a implementace inovativních řešení pro zvýšení efektivity a produktivity. Kandidát by měl mít zkušenosti s řízením skleníkových operací, silné komunikační dovednosti a schopnost pracovat v dynamickém prostředí. Tato pozice nabízí příležitost pracovat v rychle se rozvíjejícím odvětví a přispět k udržitelnému zemědělství.
Odpovědnosti
Text copied to clipboard!- Řízení každodenního provozu skleníku.
- Plánování a implementace pěstebních strategií.
- Zajištění optimálních podmínek pro růst rostlin.
- Vedení a školení týmu pracovníků.
- Sledování a analýza výkonnosti skleníku.
- Identifikace a implementace inovativních řešení.
- Zajištění dodržování bezpečnostních a environmentálních standardů.
- Komunikace s dodavateli a zákazníky.
Požadavky
Text copied to clipboard!- Zkušenosti s řízením skleníkových operací.
- Silné organizační a komunikační dovednosti.
- Znalosti v oblasti pěstování rostlin.
- Schopnost vést a motivovat tým.
- Analytické myšlení a schopnost řešit problémy.
- Flexibilita a schopnost pracovat v dynamickém prostředí.
- Znalost bezpečnostních a environmentálních předpisů.
- Vysokoškolské vzdělání v oboru zemědělství nebo příbuzném oboru.
Potenciální otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Jaké máte zkušenosti s řízením skleníkových operací?
- Jaké strategie používáte pro optimalizaci růstu rostlin?
- Jak byste řešili problémy s výkonností skleníku?
- Jaké inovativní řešení jste implementovali v minulosti?
- Jak motivujete a vedete svůj tým?
- Jaké jsou vaše zkušenosti s dodržováním bezpečnostních standardů?
- Jak zvládáte práci v dynamickém prostředí?
- Jaké jsou vaše silné stránky v oblasti komunikace?
